Cégünkről
Szolgáltatásaink
Kapcsolat

hu
en

Ajánlatkérés

Kezdőlap
Szolgáltatásaink
Cégünkről
Kapcsolat

Ajánlatkérés

Email

info@tomcontroll.hu

Telefon

+36 1 210 9012

Ügyfélszolgálat

H-P: 09:00 - 17:00

Ajánlatkérés

Kezdőlap
Cégünkről
Szolgáltatásaink
Kapcsolat

Kapcsolat

/Kapcsolat

Név*
Telefon
Email*
Üzenet*
Captcha

Oldaltérkép

Kezdőlap
Vagyonvédelem
Cégünkről
Takarítás
Szolgáltatásaink
Irodaellátás
Kapcsolat
Épületüzemeltetés

Kapcsolat

T.O.M. Controll 2001 ZRt.
1038 Budapest, Ráby Mátyás u. 26.

info@tomcontroll.hu

HITELEZŐI TÁJÉKOZTATÁS

A T.O.M Controll 2001 Zrt. „cs.a” alábbiak szerint tájékoztatja hitelezőit, és gazdasági tevékenységében jelenleg is résztvevő partnereit, valamint munkavállalóit. Adós, 2022.01.20. napján Csődegyességi tárgyalást folytatott le, mely Adós fizetési haladékának meghosszabbításának hitelezők részéről történő elutasításával zárult le, mely esetre a Cstv.21/B.§ szakasza tartalmaz rendelkezéseket az alábbiak szerint:

Cstv. 21/B. §. Ha az egyezség nem jött létre, vagy a jogszabályokban foglaltaknak nem felel meg, a bíróság a csődeljárást megszünteti, ezt követően a III. fejezet szerinti felszámolási eljárásban az adós fizetésképtelenségét hivatalból állapítja meg [27. § (2) bekezdés e) pont], és elrendeli az adós felszámolását.

A bíróság a felszámolási eljárás jogerőre emelkedését követően a Cstv.28.§ (1) bekezdésének értelmében haladéktalanul kirendeli a felszámolót. A szerződéses jogviszonyokra Cstv.47.§ (1)strong> bekezdése, míg a követelések kielégítésének sorrendjével kapcsolatban a Cstv.57.§ (1) bekezdése tartalmaz rendelkezéseket.

A felszámolás kezdőnapját megelőzően keletkezett követelések a Cstv.57.§ (1)strong> bekezdésében meghatározott sorrendben kerülnek kifizetésre, a sorrendben egymást követő követelések csak akkor kerülnek kifizetésre amennyiben a sorban megelőző követelés teljes egészében megtérült.

Köszönettel:

T.O.M. Controll 2001 Zrt. „cs.a.”

HITELEZŐI TÁJÉKOZTATÁS

Adós hitelezőit:
Budakalász Kézilabda Zrt.
Resist Security Kft.
Járvári Building Trade Kft.
NAV Északbudapesti Adó-és Vámigazgatóság a Felszámolási Osztály 2.
az alábbiak szerint tájékoztatja.

Adós, a nála folyamatban lévő csődeljárással kapcsolatban vagyonfelügyelő állásfoglalása alapján az alábbi tájékoztatást kívánja adni hitelezője részére.

Adós, a hitelező döntés tükrében, mely szerint hitelezők elutasították a fizetési haladék 365. napra történő meghosszabbítását, felülvizsgálta gazdasági tevékenységét, és annak fenntarthatóságát. Adós gazdasági tevékenységét folyamatosan montírozta a csődeljárás időszakában, azonban a vizsgálatok szempontjai merőben eltérnek abban az esetben, amennyiben a folyamatokat, közép, hosszútávon kell vizsgálni, a működőképesség megőrzése érdekében, attól az esettől, amikor a bíróság elrendeli Adós felszámolását, tekintettel a felszámolási eljárás jogszabályban megfogalmazott céljára. Az 1991. évi XLIX. törvény a csődeljárásról és a felszámolási eljárásról bevezető részében a következők szerint rendelkezik:

Az Országgyűlés a fizetésképtelenséggel fenyegető helyzetben lévő vagy fizetésképtelen gazdálkodó szervezetek adósságának csődeljárásban, hitelezőkkel való egyezségkötéssel történő rendezése, ha pedig ez nem lehetséges, a fizetésképtelen gazdálkodó szervezetek felszámolás útján való megszüntetése és a hitelezői érdekek védelme érdekében a következő törvényt alkotja:

A felszámolási eljárás törvényben meghatározott céljára tekintettel, Adósnak rövid távon kell vizsgálnia gazdasági tevékenységének eredményességét, fenntarthatóságát, és ezen vizsgálatok során nem vehet figyelembe olyan tényezőket, melyek rövid-, középtávon jelnetős szempontok, pl. referencia, műszaki, gazdasági, alkalmasság,stb., melyek közbeszerzési eljárásokon való indulás alapvető feltételei.

Fentiekre tekintettel, Adós rövid távon vizsgálta gazdasági tevékenységét és annak fenntarthatóságát, tekintettel a 2022. évre vonatkozó jogszabályi változásokra, kiemelt tekintettel a 703/2021. (XII. 15.) Kormányrendeletre, valamint a 2021. évi KSH mértékére.

Százalékban kifejezve a minimálbér 2021 évi összegéhez képest a 2022 minimálbér bruttó értéke átszámolva egy 19,5%-os emelésen esett át, ami jóval magasabb az elmúlt évek minimálbér és garantált bérminimum emeléseinél, amelyek a következőképpen néznek ki:

2019-es emelés mértéke: +8%
2020-as emelés mértéke: +8%
2021-es emelés mértéke: +4%
2022-es emelés mértéke: +19,5%

A minimálbér éves emelése

Minimálbér 2019: bruttó 149.000 Ft/hó (nettó 99.000 Ft/hó)
Minimálbér 2020: bruttó 161.000 Ft/hó (nettó 107.000 Ft/hó)
Minimálbér 2021: bruttó 167.400 Ft/hó (nettó 111.000 Ft/hó)
Minimálbér 2022: bruttó 200.000 Ft/hó (nettó 133.000 Ft/hó)

A 2022-es minimálbér havi, heti és napi lebontásban

2022 minimálbér havibér: bruttó 200.000 Ft/hó
2022 minimálbér hetibér: bruttó 45.980 Ft/hét
2022 minimálbér napibér: bruttó 9.200 Ft/nap
2022 minimálbér órabér: bruttó 1.150 Ft/óra

A szakmunkás minimálbér 2022 összege

Az éves minimálbér emelés mellett ugyanolyan fontos a szakképzett minimálbér 2022 évi emelése, más néven a garantált bérminimum 2022 azok esetében, amit azok a magyar dolgozók kapnak, akik olyan pozíciót töltenek be, amelyhez középfokú végzettség szükséges (a munkaköri előírás szintje számít, nem pedig az egyén végzettségi szintje).

Szakmunkás minimálbér 2019: bruttó 195.000 Ft/hó (nettó 129.600 Ft/hó)
Szakmunkás minimálbér 2020: bruttó 211.000 Ft/hó (nettó 140.000 Ft/hó)
Szakmunkás minimálbér 2021: bruttó 219.000 Ft/hó (nettó 146.000 Ft/hó)
Szakmunkás minimálbér 2022: bruttó 260.000 Ft/hó (nettó 173.000 Ft/hó)

(A bruttó és nettó értékeket 1.000 Ft-ra kerekítve ábrázoljuk, a nettó összegeket ez esetben is befolyásolhatják az egyedileg megállapított adókedvezmények.)

A minimálbér emelés következményei

Habár a 2022 minimálbér emelés mindenképpen pozitívum, a bérváltozás nem csak a magyar családok életére lesz hatással, az egész ország gazdaságát befolyásolni fogja. Mivel a munkaerő drágul, a termékek és szolgáltatások előállítási költsége is magasabb lesz, ami az árak általános emelkedését vonhatja maga után, mint negatív következmény. Ugyanígy, azzal, hogy nő a fogyasztók fizetőképessége, a kereskedők, szolgáltatók is számolnak – például magasabb infláció mellett, ha növekedik a minimálbér, elképzelhető, hogy többet fognak kérni egy albérletért, vagy más szolgáltatásért, hiszen a dolgozó elméletben képes megfizetni a magasabb árakat is.

Fent ismertetettek alapján Adósnak 2022. évre vonatkozóan közel 24,6%-os díjemelést kell realizálnia, mely két elemből tevődik össze 19,5% béremelkedés, és 5,1% inflációs ráta megbízóinál. A 24,6%-os díj módosítás sem biztosítja rövid távon az eredményes gazdálkodást, ugyanis Adós szerződéseit többévvel ezelőtt kötötte, és az évek során elért díj módosítás mindig alulmúlta a minimálbéremelkedést. Adós példaként nevesíti az alábbi szerződéseit.

Jávorszky Ödön Kórház, szerződés szám: 109-6/2013 szerződéskötés dátuma: 2012.12.19.

Gróf Eszterházy Kórház és Rendelőintézeti Szakrendelő, szerződés szám: 7257/2009 szerződéskötés dátuma: 2009. július 01.

Adós, 2022. év januárjában minden partnere felé javasolta a vállalási díj módosítását. Megbízók reakciója következők szerint foglalható össze:

a.) Adózó által javasolt díj emelést elutasították,
b.) Adózó által javasolt díj emelés mértékét elutasították és jelentősen kisebb mértékű ármódosításra tettek javaslatot,
c.) Válaszra sem méltatták Adós díjmódosító javaslatát.

Adós konkrétan is nevesíti megbízók javaslatát:

Magyar Posta 10% díj emelést tud elfogadni, az eredményes közbeszerzés lezárásáig. A POTE 10% ármódosításra tett javaslatot az eredményes közbeszerzési eljárás lefolytatásig. A Váci Jávorszky Ödön Kórház, valamint a Pápai Gróf Eszterházy Kórház nem reagált a díjmódosításra.

Fentiekre tekintettel Adós megbízásait rövid távon nem tudja fenntartani, ugyanis egy eredményes közbeszerzési eljárás átfutási ideje megközelítőleg három hónap, mely három hónap jelentős veszteségeket eredményez árbevétel arányosan átlag 15-250%-os veszteséget, ugyanakkor Adós ezeken a közbeszerzési eljárásokon a Kbt. rendelkezései értelmében nem pályázhat.

Összefoglalva a szerződés fenntartása gazdaságilag indokolatlan, és veszélyezteti hitelezői érdekeket. Szerződéses viszony fenntartásának gátja, hogy alvállalkozók nem kivannak szerződéses jogviszonyt fenntartani felszámolás alatt álló Megbízóval, vagy csak lényeges szerződéses feltételek módosítása mellett. Alvállalkozók, amennyiben folyamatban lévő szerződéseket felmondják, úgy Adós csak saját munkavállalóival tudja ellátni a feladatokat, melyek szintén jelentős mértékben fogják növelni Adós veszteségeit, tekintettel arra, hogy a foglalkoztatáshoz kapcsolódó feladatok ellátása érdekében növelnie kell ezen szakterületen dolgozók létszámát.

Adós fentiekre tekintettel, megkezdte a szerződéses jogviszonyok megszüntetésének előkészületét, vizsgálja, hogy miként tudja felmondani vagy értékesíteni szerződéseit, vagy egyéb más módon megszüntetni szerződésből fakadó kötelezettségeit.

A helyzet fontosságára tekintettel, és a hitelezői érdekek figyelembevételével amennyiben hitelezők nyolc napon belül észrevétellel nem élnek, úgy Adós úgy tekinti, hogy tájékoztatójában foglaltakkal egyetértenek azt elfogadják.

Budapest, 2022. 02. 08.

T.O.M. Controll 2001 Zrt. „cs.a”

1995 - 2022 © Minden jog fenntartva! - T.O.M. Controll 2001 ZRt.

Webdesign és fejlesztés: S&J Creative

Kedves Látogató! Tájékoztatjuk, hogy a honlap felhasználói élmény fokozásának érdekében sütiket alkalmazunk. A honlapunk használatával ön a tájékoztatásunkat tudomásul veszi.Elfogadom